社保政策年年有变
这让不少人有所担忧

前些天有小伙伴在后台留言：
XX
连着交了15年甚至更长时间社保，人突然去世了，交的社保费是不是就没了？养老金能继承吗？
小午这就来为你解答！


养老金分两部分，来自社会统筹的基础养老金，以及个人账户养老金。个人账户养老金是个人工作期间为退休后养老而积蓄的资金，具有强制储蓄性质，属于个人所有。


参保人死亡，个人账户养老金金额是可以继承的。这里要注意的是：单位缴纳的部分不能继承，这一部分的钱会并入到社保统筹基金里。
养老金继承
《中华人民共和国社会保险法(2018修正)》第十四条规定，个人账户不得提前支取，记账利率不得低于银行定期存款利率，免征利息税。个人死亡的，个人账户余额可以继承。
除了上述内容
还有一件事儿要告诉您
那就是……
社保是有丧葬补贴的！
城镇职工被保人在职或者退休后身故
《社会保险法》第十七条规定，参加基本养老保险的个人，因病或者非因工死亡的，其遗属可以领取丧葬补助金和抚恤金。
依据《北京市劳动和社会保障局关于调整我市职工丧葬补助费开支标准的通知》，我市实行丧葬补助费包干使用办法。不分职务级别，将职工丧葬费的开支标准一律调整为5000元，发给死亡职工家属统筹用于有关装殓（如：服装、整容、遗体存放、运送、火化、骨灰盒、存放埋葬等）和遗体告别（如：租赁礼堂、花圈、遗像放大）等项费用开支。我市今后不再执行遗体告别费用报销和直系亲属来京办理丧事路费补助等相关规定。具体情况可咨询12333。
丧葬补助金、个人账户养老金余额退还，去世的职工家属可以领取；一次性救济金需要符合条件，才可以领取（以人社部门和民政部门核定为准）。
一次性救济金
《中华人民共和国劳动保险条例实施细则修正草案》第二十三条规定，工人职员因病或非因工负伤死亡时、退职养老后死亡时或非因工残废完全丧失劳动力退职后死亡时， 根据劳动保险条例第十四条乙款的规定， 除由劳动保险基金项下付给本企业的平均工资二个月作为丧葬补助费外，并按下列规定由劳动保险基金项下一次付给供养直系亲属救济费：■ 其供养直系亲属一人者， 为死者本人工资六个月；
■ 二人者，为死者本人工资九个月；
■ 三人或三人以上者，为死者本人工资十二个月。
什么是供养直系亲属
一般供养直系亲属的范围包括死者的父母、配偶、子女以及弟妹，必须无其他收入来源，系依靠死者供给，并在人事档案中已建档的↓↓↓
■ 父（包括抚养死者长大的抚养人）、夫年满60岁，或者基本丧失劳动能力的。
■ 母（包括抚养死者长大的抚养人）、妻年满50岁，或者基本丧失劳动能力的。
■ 子女（包括遗腹子女、养子女、前妻或者前夫所生子女）年未满16岁，机关事业单位为18岁或者满16岁尚在普通中学学习，或者基本丧失劳动能力的。
■ 弟妹（包括同父异母或者同母异父弟妹）年未满16岁，或者满16岁尚在普通中学学习，或者基本丧失劳动能力的。
来源：陕西工人报、劳动报
编辑：宁林林
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