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40岁CPA考生连续参加十几年考试,至今未通过一科;27岁小哥哥一年通过六科,升至财务总监:出名请趁早,考证请趁早!

阅读量:3857080 2019-10-27



直通四大
@四姐:当生活给你当头棒喝,你是懦弱躲避还是迎头而上?
恐惧,是人抹不去的本性,它会支配你躲避一次又一次挫折,也许会暂时性躲开假象的危险,但是也意味着错失良机。
特别是随着年纪越来越大,怕得事越来越多,没有了初生牛犊不怕虎的勇气,有的只是人到中年的畏畏缩缩,需要顾虑的太多太多。
少壮不努力,老大徒伤悲!就像粉丝留言说的:报了十几年CPA,年轻时学习三心二意,因为考试焦虑而弃考,最后决定在45岁前拼一把!

还有一个粉丝留言到:三十岁前有一份安逸的工资,成天只知道吃喝玩乐,现在成为一只中年狗,真正上有老下有小,为了更高的收入,离校十年重新学习,这一备考就是两年

直到突然醒悟,才深知年轻时的懒懒散散,年老需要偿还,所以趁年轻要多拼多尝试,出名要趁早,努力不要等到老!
考取CPA证书也是一样的,对于刚毕业就考试备考CPA的同学来说,时间上和精力上都属于旺盛时期,这个阶段因为刚步入社会,还接触不到太复杂的工作内容,而简单的工作可以让我们余留出大量的时间来备考,并且合理安排每年考试科目,5年内拿下CPA不是梦想,到那个时候,也仅仅才27、28,正是事业的上升期,一切安排得都刚刚好!
而对于28岁以后开始备考的考生来说,精神值得夸奖,但是现实就是很残酷!28岁以后,很多事情不像年轻时候那么顺手,体力、能力、精力的下降,备考牢记知识点成为一件很费力的事情,加上公司里的各种矛盾、人际关系处理,家里的大事小事,孩子学习成长,让自己不再像以前一样时间自由,都说人是越活越轻松的,但是这个基于年轻时候吃苦耐劳,才会有年老后的安逸生活。

90年财务总监一年过CPA六科
实力是面对质疑最好的证明 CPA行业中有一句话:“大多数银行行长的名片上除了自己的职务以外,都要印上注册会计师这几个字,因为这是他们身份和话语权最好的证明”。
其实不只是银行行长,财务经理、财务总监、投行业务员、四大员工等等,都会把CPA视为他们能力的一种证明。 四姐的朋友在某中型企业做财务总监,虽说规模不大,但是部门也有十来号人,手下还有几个年龄比他大,从事务所跳槽过来的员工。 其实这个朋友的实力并不差,27岁,自己本身是985会计专业毕业,考出了中级职称,大学毕业就进了公司,一直坐到现在财务总监的位子。但因为年龄问题,升了财务总监后,很多人质疑他经验不够,实力不高,配不上这个职位和30多万的年薪。
所以庆祝完升职没几天,他就微信四姐说自己准备边工作边备考CPA了,而且必须一年考下六科,第二年顺利过综合,因为只有这样,才能让别人快速直接的看到自己的实力。

为了能一年拿下CPA六科,他每天忙完工作以后,还要继续备考到半夜1、2点,早上6点多起来继续安排复习和工作,为此还把家搬到了离公司步行10分钟的公寓,给自己留出多一点备考时间。 坚持了十几个月的复习,去年底他顺利拿下了CPA六科,在财务总监的位置上越坐越稳,他说,自己今年一定要考出综合,职场中掌握话语权真的非常重要,哪怕CPA再难考自己也要坚持下去。
在自己该努力的年纪,就不应该任由时光蹉跎,白白浪费了青春,毕竟越到后面自己越会感到心有余而力不足。

90后两年过CPA+ACCA升财务经理竞争低龄化成为赤裸裸的社会现实
四姐采访过一个财会专业毕业的同学小高,尽管每天加班到晚上7、8点,但是她中午休息、晚上下了班依然要在公司看一会CPA的课程才回去。
因为自己姐姐在某外贸公司做财务经理,曾经在毕业后两年时间内就考出了CPA+ACCA。所以小高觉得,现在会计行业的竞争压力远比她想象的要大的多,自己不尽早考出CPA和ACCA,只会失去更多更好的求职机会。

她说,其实姐姐刚入职的时候,单位还有几个老同事,为了能尽快提升自己的能力,也为了能早日升职加薪,姐姐每天要复习5—6小时CPA,就连周末刷剧的习惯也都抛弃了。
坚持了整整两年拿到了证书,再加上在公司几年的工作经历,领导跳槽后,同事的姐姐顺利提拔做了财务经理。
她说,姐姐感触最深的就是,升任财务经理的时候,才发现部门已经几乎一水的都变成90后了。如果没有考出来证书,或许这个机会就轮不到自己了。
的确,华为顶尖应届毕业生已经年薪200万了,即使是90后也不得不承认,你的同龄人甚至是比你低龄的人都在超越你。
行业是不断发展的,身在其中的求职者只能被不断裹挟着往前走,而用实力说话才是立足财会行业的根本。出名要趁早!在应该奋斗的年纪贪图安逸,到老了也还是碌碌无为!
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