为更好的落实公司合规政策，进一步宣导合规文化，有效的防范和降低公司经营中的合规风险，2019年10月19日，天安人寿保险股份有限公司驻马店中心支公司组织全体内勤召开合规会议，就日常工作中经常容易被忽视的点进行了总结学习。
会议刚开始，风控岗重点强调了朋友圈、入司档案、培训课件、采购、银行销售等易出现的风险点，并结合相关事例进行总结，根据相关合规知识点对中支内勤进行一一提问讲解。此次会议通过提问，加深全体内勤，尤其是渠道内勤对风险点的认知。不仅如此，在提问的过程中，汪俊杰总积极参与并对合规风险点进行了详细讲解。
最后，汪总强调：我们要坚持“合规无小事、事事合规、人人合规”的公司合规文化和合规管理长效机制不动摇。加强“合规者受益、违规者受罚”的宣导，转变领导、干部、员工经营理念，努力将合规经营工作细化到每个环节、每个岗位之中，形成以“合规经营、风险防范实务标准和要求”为基础。结合监管部门、行业协会及总公司的相关要求，定期组织相关培训及考核，把合规培训经常化、深入化。
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